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2022
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創(chuàng)新人才孵化基地|建工市政公司開展第二期BIM技術(shù)應(yīng)用培訓會
為全面落實武漢城市建設(shè)集團“打造國企改革新樣板,創(chuàng)新開展青年領(lǐng)軍人才和拔尖人才選拔要求,賡續(xù)工匠精神”,加強公司人才梯隊建設(shè),探索人才培養(yǎng)創(chuàng)新機制,結(jié)合公司人才隊伍現(xiàn)狀,公司領(lǐng)導班子研究決定由公司技術(shù)質(zhì)量部牽頭成立“創(chuàng)新人才孵化基地”。
近期,為滿足建工市政公司“創(chuàng)新人才孵化基地”發(fā)展需求,加強公司專業(yè)化人才培養(yǎng),拓展BIM技術(shù)應(yīng)用新思路,打造專業(yè)人才培養(yǎng)新通道,推動公司技術(shù)人才在市政施工中的BIM應(yīng)用水平,實現(xiàn)項目層面“自主策劃,主動應(yīng)用”的BIM技術(shù)普及目標。技術(shù)質(zhì)量部開展第二期BIM技術(shù)應(yīng)用培訓會。培訓會采用線上線下相結(jié)合的形式進行。
本次培訓由公司技術(shù)質(zhì)量部聯(lián)合艾比蒙(武漢)信息技術(shù)有限公司主辦,項目部近30余名專業(yè)技術(shù)人員參加培訓。
主講老師分別從BIM常用軟件、Revit基本操作、Revit參數(shù)族等方面進行相關(guān)課程講解。參訓人員表示出對培訓課程的極大興趣,積極與導師探討交流,現(xiàn)場學習氛圍十分濃厚,大家受益匪淺。
在勇于探索實踐中蹚“新航道”,在不懈改革創(chuàng)新中催生“活思想”,建工市政公司創(chuàng)新人才孵化基地秉著“打造國企改革新樣板,創(chuàng)新開展青年領(lǐng)軍人才和拔尖人才選拔要求,賡續(xù)工匠精神”的宗旨,塑造員工興趣、塑造員工能力、塑造員工職業(yè)規(guī)劃保持與公司戰(zhàn)略高度同步,充分發(fā)揮基地“四兩撥千斤”的功效,助力公司人才梯隊建設(shè)向快速化、高素質(zhì)化的既定目標邁進。
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國企趕考 好戲“廉”臺 |建工市政公司開展“國有企業(yè)書記講黨課”活動
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